歯科医院経営をサポートする歯科医院経営コンサルタントの高橋信也です。

先週、1年半ぶりぐらいに支援先の医院様でスタッフミーティングを開催しました。

時間は、1時間と短い時間でしたが、1年半前とは比べものにならないぐらいの成長を感じました。


先生が考えている理想の歯科医院を意識している姿・・・

忙しいことを達成感と言いきる姿・・・

自ら課題を発言する姿・・・

まだまだ自分は成長できるという発言・・・


スタッフが売上に貢献できる医院づくり、理想の形だと思います。